勞務(wù)派遣單位與用工單位的責(zé)任如何劃分?

時間：2023-12-15作者：安徽中保匯思勞務(wù)服務(wù)有限公司瀏覽：51

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  詞條說明

• 企業(yè)可以單獨為員工購買工傷保險嗎？

  阜陽購買社保能只單交工傷嗎？工傷保險作為五大險之一，是可以單獨為員工繳納的，并且由于各行各業(yè)員工所處工作中的危險程度不同，也可為員工繳納不同的險種。并且單獨繳納工傷保險對于企業(yè)來說，提高企業(yè)靈活用工方式，有效降低企業(yè)的用工成本，特別對于高危行業(yè)來說，有效降低員工工作意外所帶來的企業(yè)成本。匯思勞務(wù)公司“工傷?！睒I(yè)務(wù)是由中國人力資源管理協(xié)會、人力資源全國戰(zhàn)略聯(lián)盟提供學(xué)術(shù)支持，由國家人力資源和社會保**

• 養(yǎng)老金繳費最低年限從15年延長到25年？

  1.?延遲退休，此話題已多次討論，延遲退休已屬不可避免。2. 新改變：除了延遲退休外，還將逐步提高養(yǎng)老保險較低繳費年限。也就是說，養(yǎng)老保險的改革方向，除了延遲退休年齡，較低繳費年限15年也要提高了！為什么要延長較低繳費年限？主要原因是養(yǎng)老保險基金池壓力漸大。*七次人口普查結(jié)果顯示，我國65歲以上人口占比已**過13.5%，且將加速上升。我國“十四五”期間新退休人數(shù)將**過4000**，勞動年

• 勞務(wù)派遣與勞務(wù)外包的不同含義

  安徽中保匯思勞務(wù)服務(wù)有限公司提醒您，勞務(wù)派遣與勞務(wù)外包的不同含義：【勞務(wù)派遣】勞務(wù)派遣是指由勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動者簽訂勞動合同，然后向用人單位派出員工，使其在用單單位的工作場所內(nèi)勞動，接受用工單位的指揮、監(jiān)督，以完成勞動力和生產(chǎn)資料的結(jié)合的一種特殊用工方式?！緞趧?wù)外包】勞務(wù)外包是指企業(yè)將其部分業(yè)務(wù)或職能工作發(fā)包給相關(guān)機(jī)構(gòu)，由該機(jī)構(gòu)自行安排人員按照發(fā)包企業(yè)的要求完成相應(yīng)的業(yè)務(wù)或工作。

• 勞務(wù)派遣的作用介紹

  安徽中保匯思勞務(wù)服務(wù)有限公司提示您勞務(wù)派遣有哪些作用勞務(wù)派遣對促進(jìn)派遣員工就業(yè)、提高派遣員工的職業(yè)技能和執(zhí)業(yè)能力、**派遣員工的合法權(quán)益、解決派遣員工的后顧之憂等發(fā)揮了非常重要的作用，主要體現(xiàn)在以下幾個方面:1.建立起新型的勞動關(guān)系，有助于**派遣員工的合法權(quán)益;充分利用勞動部門的就業(yè)平臺和資源優(yōu)勢，為派遣員工提供更多的就業(yè)機(jī)會和較為廣闊的職業(yè)選擇;重視派遣員工的教育培訓(xùn)工作，有效提升派遣員工的職